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首都机场T2航站楼一名男子扬言杀人被捕

主审法官称刘志军案共400余本卷宗 封闭办案1月

  过往数十年,国企改革的方向都集中在解决内部人控制的问题,即企业内部激励机制改进。尽管对国企属性究竟为何,存废与否,改革长短期不同目标,是否以国企之利损害了社会效率和福利等根本问题仍然存在分歧,改革方案仍然在回避这些问题。但在具体推进制度改革层面,这次的方案值得称道的地方在于:认识到了原有的国有资产管理体制的弊端,虽然在具体的实现路径上仍然是笼统和概括的。我想提出的是,作为“所有者缺位”的国有企业,委托人——也就是政府层面需要改革。尽管未来的远期制度设想仍然需要系统思考和进一步广泛讨论,但当下急切而具体的下一步改革路径是:废除国资委。